CPE des employés de Bombardier aéronautique
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Type de poste : Permanent Ville : Saint-Laurent
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Expérience requise : 2 ans
Statut : Temps plein
Description du poste
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Chaque enfant peut prendre son envol à sa façon!
Fondé en 1997, le Centre de la petite enfance (CPE) des employés de Bombardier est un service de garde en milieu de travail titulaire d’un permis de 200 places, dont 40 places pour les poupons et 160 places pour les enfants.
Au CPE, nous croyons que chaque enfant doit pouvoir se sentir chez lui. Nous souhaitons lui offrir un milieu de vie chaleureux, accueillant et sécurisant, où il peut grandir et s’épanouir à son rythme. Nous favorisons le développement de son autonomie, de sa persévérance et de ses habiletés sociales, dans un environnement fondé sur le respect mutuel. Notre approche éducative repose sur un encadrement souple et bienveillant, qui valorise l’estime de soi de chaque enfant et l’encourage à explorer, à découvrir et à poursuivre ses apprentissages avec confiance.
Nos services sont offerts dans trois installations : Vol-au-Vent I et Vol-au-Vent II, deux installations mitoyennes situées à Saint-Laurent, ainsi que Courants d’air, située à Dorval.
Depuis sa fondation, notre CPE accorde une place importante au bilinguisme. Soucieux de répondre aux besoins variés de nos familles, nous nous engageons à offrir un milieu inclusif, ouvert et attentif à la diversité de leurs réalités.
Joignez-vous dès maintenant à notre équipe dynamique et bienveillante!
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Adjointe administrative
Sommaire du poste
Sous la responsabilité de la DG (Directrice générale), l’adjoint(e) administratif(ve) participe à la coordination générale, à l’administration et à la gestion des ressources financières, matérielles et humaines du CPE.
Lien vers le détail du poste : Adjointe administrative - Description de tâches - CPE Bombardier
Qualifications requises
Connaissances
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DEC en comptabilité, finances ou équivalence (AEC en comptabilité, finances et 2 ans d’expérience en tenue de livres) ou DEP en comptabilité et 3 ans en tenue de livres ;
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Expérience de travail en CPE ou garderie un atout;
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Excellente connaissance des logiciels de bureau Word, Excell et Outlook;
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Bonne maîtrise du français écrit et parlé;
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Bonne connaissance du logiciel ACCEO service de garde (anciennement Gestionnaire).
Habiletés et comportements recherchés
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Aptitude pour l’ordre et la méthode, faire preuve de précision et de minutie;
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Capacité à s’adapter aux imprévus, à gérer les priorités et les urgences;
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Capacité à planifier son horaire quotidien, être autonome et faire preuve de rigueur;
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Habileté pour la communication et faire preuve de diplomatie;
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Engagée et aptitude marquée à travailler en équipe.
Conditions de travail
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Temps plein, sur 4 jours;
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Le salaire est fixé en fonction de l’échelle salariale proposée par le ministère de la Famille: Taux horaire et taux horaire incluant les majorations de traitement du personnel salarié des Centres de la petite enfance;
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Régime de retraite;
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Assurances collectives.
Entrée en fonction
- Lundi 11 janvier.
Pour postuler
Faire parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation par courriel à Kathleen MacLeod, Directrice générale, CPE Bombardier à [email protected]