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Description du poste

Comptable principal(e) / Responsable de l'administration

• Centre-ville de Montréal | En présentiel
• Salaire à partir de 100 000 $, négociable selon l’expérience
• Titre de CPA requis
• Poste permanent
   

Notre client, une entreprise bien établie dans l’industrie de l’acier et faisant partie d’une importante organisation nord-américaine, est à la recherche d’un(e) Comptable principal(e) d’expérience pour se joindre à son équipe de Montréal. Il s’agit d’une excellente opportunité pour un(e) CPA qui souhaite occuper un rôle clé, polyvalent et près des opérations, tout en travaillant directement avec la direction.

Bien plus qu’un poste comptable traditionnel, ce rôle s’adresse à une personne qui souhaite s’impliquer dans l’ensemble des activités de l’entreprise, prendre des initiatives et devenir une personne-ressource de confiance au sein de l’organisation. Nous recherchons une personne fiable, autonome et polyvalente, qui se sent à l’aise dans un environnement à taille humaine, dynamique et évolutif, où les priorités peuvent changer rapidement.
 

Vos principales responsabilités

• Prendre en charge la comptabilité complète de l’entreprise ;
• Préparer les états financiers mensuels et les rapports de gestion ;
• Superviser la comptabilité générale et assurer l’exactitude des données financières ;
• Préparer et coordonner le budget annuel ;
• Gérer les activités bancaires et les questions financières connexes ;
• Répondre aux différentes demandes financières et administratives du siège social ;
• Préparer des rapports gouvernementaux liés notamment aux importations et aux statistiques ;
• Participer aux négociations de contrats, de baux et d’ententes avec les fournisseurs ;
• Assurer un rôle de supervision et de soutien auprès d’une équipe d’environ 11 employés ;
• Coordonner certaines activités administratives liées au bon fonctionnement du bureau ;
• Travailler en étroite collaboration avec la direction ;
• Participer à une éventuelle transition de Microsoft Dynamics NAV vers un nouveau système comptable.
   

Le profil recherché

• Titre de CPA requis ;
• Solide expérience en comptabilité à un niveau senior ;
• Excellente maîtrise des états financiers, de la comptabilité générale et de la budgétisation ;
• Maîtrise avancée d’Excel ;
• Expérience avec des systèmes ERP/comptables (Connaissance de Microsoft Dynamics NAV, un atout) ;
• Aisance à négocier et à traiter avec des fournisseurs et partenaires externes ;
• Leadership naturel et excellente capacité à communiquer ;
• Grande autonomie, sens de l’organisation et débrouillardise ;
• Approche pratique, polyvalente et collaborative ;
• Parcours professionnel démontrant une bonne stabilité en emploi et un intérêt pour un engagement à long terme.
   

Ce qui vous est offert

• Salaire débutant à 100 000 $ et négociable selon l’expérience ;
• Programme d’assurances complet ;
• REER avec contribution de l’employeur ;
• Régime d’achat d’actions des employés ;
• Participation aux bénéfices ;
• Horaire flexible ;
• Possibilité occasionnelle de télétravail ;
• Une entreprise établie offrant stabilité et perspectives à long terme ;
• Un rôle autonome offrant une proximité directe avec la direction.
   

Ce rôle est pour vous si :

• Vous êtes un(e) CPA d’expérience qui apprécie autant les chiffres que les opérations ;
• Vous recherchez un environnement où vous pourrez mettre à profit votre expérience, votre jugement et votre polyvalence ;
• Vous êtes aussi à l’aise de préparer des états financiers que de discuter avec la banque, négocier des ententes, répondre à des demandes du siège social ou trouver des solutions à des situations imprévues ;
• Vous recherchez une opportunité stable à long terme où vous pourrez devenir un membre important et respecté de l’organisation.
   

Entrée en fonction visée : Mi-octobre

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[email protected] | 514-567-8131

À propos de l’employeur

Groupe Elite Plus est une agence de placement et de recrutement qui accompagne à la fois les employeurs et les chercheurs d’emploi. Nous offrons des solutions de recrutement adaptées aux besoins spécifiques des entreprises tout en aidant les candidats à trouver des opportunités de carrière enrichissantes. Que vous soyez à la recherche de personnel temporaire ou permanent, nous nous engageons à identifier et à placer le bon candidat au bon poste afin de contribuer à la croissance et au succès de votre entreprise.

Titulaire d’une licence et d’une assurance complète en responsabilité professionnelle, Groupe Elite vous garantit un service fiable et professionnel, ainsi qu’un accompagnement personnalisé à chaque étape du processus de recrutement. Notre objectif est d’aider les employeurs à gagner du temps et à simplifier leurs démarches d’embauche, tout en guidant les candidats vers des opportunités correspondant à leurs compétences, leur expérience et leurs objectifs de carrière.

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