EmploiCPA
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Type de poste : Permanent Ville : Saint-Hubert
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Expérience requise :
Statut : Temps plein
Description du poste

Description du poste
Dans ce rôle, vous dirigerez une équipe d’analystes responsable de la comptabilisation des revenus, de la comptabilité générale et de la production d’une information financière fiable et transmise en temps opportun au siège social.
En tant que membre clé de l'équipe canadienne comptabilité et information financière de Sandoz Canada, vous contribuerez à la mission de Sandoz Canada, qui consiste à favoriser l’accès aux médicaments pour les patients, en assurant une gouvernance financière rigoureuse, en développant les talents de votre équipe et en collaborant étroitement avec des partenaires interfonctionnels afin de promouvoir l’excellence opérationnelle.
Sandoz continue de traverser une période passionnante et transformatrice en tant que leader mondial et fournisseur pionnier de médicaments biosimilaires et génériques durables. Alors que nous poursuivons sur cette voie nouvelle et ambitieuse, des opportunités uniques se présenteront à nous, tant sur le plan professionnel que personnel.
Rejoignez-nous, c'est à nous de façonner l'avenir !
Vos principales responsabilités :
Vos responsabilités incluent, mais ne se limitent pas à:
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Superviser les activités quotidiennes de comptabilité générale, incluant les écritures de journal, les rapprochements de comptes et la production de rapports financiers, tout en assurant l'exactitude et le respect des échéances.
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Assurer la comptabilisation adéquate des revenus liés aux rabais, programmes de copaiement et ententes de prix, y compris la révision des principales hypothèses et des provisions connexes.
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Effectuer et réviser les principales activités du cycle comptable, notamment la comptabilisation des stocks, le calcul des redevances, les déclarations de taxes indirectes (TPS/TVQ), les opérations de prix de transfert ainsi que le soutien aux audits internes et externes afin d'assurer la conformité et l'exactitude des données financières.
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Réviser les contrats et préparer la documentation de position comptable (Accounting Position Papers – APP) afin de soutenir et de documenter les conclusions comptables.
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Piloter les initiatives d'amélioration continue et de transformation numérique, visant à accroître l'efficacité des processus et à renforcer l'environnement de contrôle.
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Diriger, encadrer et développer les membres de l'équipe (y compris les collaborateurs du centre de services), en favorisant leur développement technique et leur performance globale.
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Soutenir les demandes de la direction, notamment par la réalisation d'analyses financières et la participation à des projets spéciaux.
Ce que vous apporterez au rôle :
Exigences essentielles :
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Baccalauréat en comptabilité et détenir le titre professionnel de CPA.
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Minimum de 3 à 4 ans d’expérience en comptabilité.
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Capacité démontrée à travailler efficacement dans un environnement multinational et interfonctionnel.
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Expérience en gestion de projets d’amélioration continue.
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Maîtrise de SAP avec une forte orientation vers les outils numériques et l’intelligence artificielle (IA) ainsi qu’une maîtrise avancée de MS Excel.
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La maîtrise du français à l’oral comme à l’écrit est obligatoire. En vertu de la nature de nos opérations, une maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit, est requise pour des communications régulières avec les clients, les partenaires et/ou les collègues, que ce soit au Canada ou à l'international.
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Solide sens des affaires permettant d’identifier, d’évaluer et de résoudre efficacement les enjeux et les opportunités.
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Excellentes capacités d’analyse et souci de la qualité.
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Aptitude à bâtir des relations de confiance et à collaborer efficacement avec des équipes locales et internationales.
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Excellentes habiletés de communication auprès de multiples parties prenantes.
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Sens de l’urgence, autonomie et persévérance dans l’atteinte des résultats.
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Capacité à concilier rapidité d’exécution et rigueur dans un environnement aux échéanciers serrés.
Exigences souhaitables / Atouts
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Expérience en préparation et analyse de l’information financière.
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Expérience de travail dans une organisation matricielle.
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Expérience de travail dans une entreprise internationale.
Vous recevrez :
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Un minimum de quatre semaines de vacances.
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Des congés payés en plus des congés annuels et des jours fériés.
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Un congé payé entre noël et le jour de l'an, avec un salaire complet.
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Un régime de retraite collectif avec des contributions substantielles de l'employeur.
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Une couverture d'assurance collective généreuse et flexible par le biais de notre régime privé.
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Une assistance aux employés et aux familles.
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Formule de travail hybride offerte.
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Des services de télémédecine.
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Un congé parental - paiements complémentaires jusqu'à 100 % du salaire de base, indépendamment du sexe ou de l'orientation sexuelle.
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Amélioration et développement de carrière, y compris les opportunités d'apprentissage, de formation et de reconnaissance professionnelle.
Sandoz Canada est fièrement certifié Great Place to Work™! En savoir plus sur cette certification.
À regarder :
Engagement de Culture & Inclusion :
Nous nous engageons à bâtir un environnement de travail inclusif et de grande qualité, ainsi que des équipes diversifiées qui reflètent les patients et les communautés que nous servons.
À propos de l’employeur
Sandoz est le chef de file mondial des médicaments biosimilaires et génériques, un segment de l’industrie de la santé qui fournit 80% des médicaments consommés dans le monde à seulement 30% du coût, touchant la vie de plus d’un milliard de personnes dans plus de 100 pays! Bien que nous soyons fiers de nos réalisations, nous avons l’ambition d’aller encore plus loin afin que chacun puisse exercer son droit fondamental à une bonne santé.
Grâce à des investissements dans de nouvelles capacités de développement, des sites de production, de nouvelles acquisitions et des partenariats stratégiques, nous avons l’occasion de façonner l’avenir de Sandoz et d’aider encore plus de personnes à accéder à des médicaments de haute qualité, abordables et durables.
Notre élan repose sur une culture ouverte et collaborative, portée par des collègues talentueux et ambitieux. En mettant à profit leurs compétences, ils évoluent dans un environnement agile et collégial offrant des carrières porteuses de sens, où la diversité des idées est valorisée et où le développement personnel est soutenu.



