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Description du poste

 Aperçu du poste :

Le Contrôleur adjoint appuie le Contrôleur divisionnaire dans l’ensemble des activités financières, incluant la clôture mensuelle, la consolidation des états financiers et la gestion comptable des entités canadiennes et américaines. Il assure l’exactitude de l’information financière, soutient les audits internes et externes, et contribue activement à l’amélioration des processus financiers.
 

Responsabilités :

• Assurer la fermeture mensuelle des différentes compagnies (Canada et États-Unis);
• Préparer des états financiers mensuels et participer à la consolidation divisionnaire;
• Effectuer des conciliations de comptes et des écritures de fin de mois;
• Gérer les intercompagnies et effectuer les éliminations en consolidation;
• Gérer le registre des immobilisations et l’amortissement;
• Supporter les équipes comptables canadiennes et américaines dans leurs opérations;
• Produire des analyses financières et des explications de variances;
• Participer aux audits externes en fournissant l’information requise;
• Assurer la conformité aux politiques comptables et aux normes en vigueur;
• Contribuer à l’amélioration continue des processus et à l’optimisation des contrôles internes.
   

Ce que nous cherchons :

• Baccalauréat en comptabilité, finance ou domaine connexe;
• Titre CPA;
• Minimum de 3 ans d’expérience en comptabilité;
• Bilinguisme français/anglais pour soutenir nos opérations à l’extérieur du Québec;
• Expérience en milieu manufacturier (atout);
• Bonne compréhension des processus de fin de mois et de consolidation;
• Maîtrise d’Excel (formules avancées, tableaux croisés, analyses);
• Expérience avec un ERP — SAP est un atout;
• Capacité à gérer plusieurs priorités dans un contexte de délais serrés;
• Rigueur, autonomie et sens du détail;
• Excellentes aptitudes en communication et collaboration avec plusieurs équipes.
   

Nos conditions de travail: 

• 37,5 heures par semaine
• Mode de travail hybride
• Avantages sociaux complets
• Conciliation travail/vie personnelle
• Développement professionnel et bien-être au travail
• Rémunération compétitive
   

Chez Intersand, nous nous engageons à créer un environnement où chacun se sent valorisé, respecté et encouragé à donner le meilleur de lui-même. Nous acceptons les candidatures de personnes de tous horizons, identités et expériences, et nous nous efforçons de garantir un traitement juste et équitable tout au long de notre processus de recrutement.

À propos de l’employeur

Notre Mission:

Chez Intersand, nous croyons fermement que nos chers animaux de compagnie méritent ce qui se fait de mieux. Et c’est parce que nous voulons tous qu’ils vivent longtemps et en santé à nos côtés que nous travaillons quotidiennement à l’élaboration des meilleurs produits selon les meilleures pratiques. Nous voulons leur offrir des litières innovantes qui respectent leurs besoins et les vôtres.