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IPEX est l’un des principaux fournisseurs de systèmes intégrés de tuyauteries thermoplastiques en Amérique du Nord. Nous avons pour mission de bâtir un avenir meilleur en connectant les gens avec l’eau et l’énergie.

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) analyste principal(e) des contrôles internes. Ce rôle est basé à notre bureau de Montréal (Québec) et relève sous le gestionnaire, contrôles internes.

Le (la) titulaire sera au courant de l’ensemble des activités du groupe de compagnies IPEX et interagira avec la direction des finances, de la comptabilité, des affaires juridiques, des RH, de la fabrication, de la chaîne d’approvisionnement et des TI.

Ne manquez pas l’opportunité de joindre une grande famille de professionnel(le)s centrée sur les gens, leaders à l’esprit agile, entrepreneurs dans l’âme qui aiment défier le statu quo.

Activités principales :

• Participer à l’exécution du plan annuel des contrôles internes afin de garantir la conformité avec la norme canadienne 52-109;

• Assister le (la) gestionnaire, contrôles internes dans l’examen, la conception et la mise en œuvre de contrôles internes efficients et efficaces;

• Élaborer et entretenir la documentation et les politiques et procédures de contrôle interne;

• Recommander et mettre en œuvre des contrôles internes pour atténuer les risques financiers potentiels ou existants;

• Concevoir, planifier et exécuter des procédures de test de contrôle et évaluer les résultats;

• Développer, gérer et entretenir des relations de travail étroites avec les équipes de tous les principaux domaines fonctionnels de l’organisation ainsi qu’avec les auditeurs(trices) internes et externes;

• Établir des plans pour mettre en œuvre les contrôles manquants et remédier aux contrôles défaillants avec les responsables de processus;

• Surveiller les plans de redressement afin d’assurer une résolution rapide;

• Contribuer à la préparation des rapports de contrôle interne.

Connaissances et compétences nécessaires :

• Baccalauréat en comptabilité ou en finances;

• Titre comptable professionnel (tel que CPA, CIA);

• Expérience confirmée de plus de 3 ans dans le domaine de la comptabilité publique, de l’audit interne ou des contrôles internes;

• Solide connaissance des méthodes d’audit, des pratiques de gestion des risques et du cadre COSO;

• Solide connaissance des Normes internationales d’information financière (IFRS) et de la norme canadienne 52-109;

• Connaissance générale des systèmes de comptabilité et des progiciels de gestion intégrés (p. ex., Infoflow, SAP) et maîtrise de la suite Microsoft Office (Word/Excel/PowerPoint);

• Flexibilité et capacité d’adaptation à un environnement changeant;

• Excellentes compétences en leadership et en organisation;

• Proactif(ve), motivé(e) et soucieux(se) du détail;

• Solides compétences en prise de décision et en analyse;

• Aimer collaborer avec des personnes à tous les échelons de l’entreprise;

• Bilinguisme requis (français et anglais) à des fins d’audit dans toutes les unités opérationnelles.

Déplacements : capacité à voyager jusqu’à 20 % du temps.

Avantages :

Nous vous offrons une occasion unique de faire partie d’une compagnie mondiale dotée d’une véritable culture de collaboration internationale et d’une capacité à se transformer de façon dynamique, et ayant à cœur sa croissance, l’excellence de son service et la mobilisation de ses employés.

IPEX encourage la diversité et l’inclusion au travail; en tant qu’employeur, nous offrons l’égalité professionnelle. 

IPEX fait tout son possible pour répondre aux besoins d’accommodement des personnes handicapées durant tout le processus d’entrevue et, sur demande, collaborera avec les candidat(e)s qualifié(e)s pour leur offrir des mesures d’accommodement convenables de façon à prendre en compte leurs besoins en matière d’accessibilité découlant de leur handicap. Les candidat(e)s participant à toutes les étapes du processus de sélection en vue d’un emploi à IPEX peuvent demander des mesures d’accommodement. Pour faire une demande, veuillez communiquer avec les RH à [email protected]