EmploiCPA

ADN Recrutement Comptable est une entreprise qui conseille les professionnel.les comptables et les entreprises afin de les aider à faire des choix éclairés qui cadreront avec leurs besoins actuels et futurs.

Nos services d’accompagnement sont caractérisés par des valeurs profondément ancrées.

Respect : Une considération particulière envers vous et vos informations confidentielles

Transparence : L’art de dire les vrais choses pour favoriser votre avancement

Entraide : Un processus de recrutement efficace qui se fait en équipe

Intérêt : Trouver ce qui vous distingue, pour mieux vous conseiller

Nous accompagnons les professionnel.les comptables dans la gestion de leur carrière.

• Changement de rôle ou d’entreprises;
   
• Conseils selon les aspirations personnelles;
   
• Information sur le marché (rémunération, opportunité);
   
• Accompagnement pour évaluation de rendement, négociation et entrevue.

Nous accompagnons les entreprises dans leur besoin de ressources stratégiques et leur retentions.

• Recrutement de professionnel.les comptables;
   
• Conseils et information sur le marché pour rester compétitif et attrayant;
   
• Évaluation du besoin et du rôle à combler pour cibler le profil idéal;
   
• Accompagnement de postes confidentiels.

Description de tâches : 

• Encadrer le processus de préparation et de révision des états-financiers;
   
• Établir et superviser le processus budgétaire;
   
• Valider la rentabilité de projets de développement interne;
   
• Établir la stratégie de croissance et évaluer les acquisitions possibles;
   
• Intégrer les nouvelles acquisitions;
   
• Responsable des décisions fiscales;
   
• Responsabiliser l’équipe comptable;
   
• Améliorer et développer les outils de suivis;
   
• Collaborer à la vérification annuelle.

Supervision :

• Supervision directe de 2 personnes professionnelles.

Éléments clés :

• Leadership positif et humain;
   
• Relever des défis de croissance;
   
• Vouloir faire une vraie différence.

 Exigences :

• Titre CPA;
   
• Anglais intermédiaire 3,5/5;
   
• Habileté à transiger dans d'autres pays (loi, fiscalité);
   
• Intégration d'acquisition;
   
• Domaine manufacturier.

Personnalité :

• Travail d’équipe;
   
• Leadership;
   
• Dynamique;
   
• Approche collaborative.

Rémunération :

+170K à ….. ( on veut la bonne personne).