EmploiCPA

  • Type de poste : Affectation ou contrat
  • Ville : Montréal
  • Expérience requise :
  • Statut : Temps plein

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Description du poste

Emploi EmploiCPA

Directeur(-trice), Services-conseils, Sociétés fermées
RBC Royal Trust
Montréal

 
 
 
 
 
 
 
 
À propos de l’employeur
 

Vos idées forgent votre avenir. Vous voulez faire une carrière qui vous permettra de concrétiser ces idées et un employeur qui vous aidera à réaliser vos aspirations. Qu'il s'agisse de possibilités d'acquérir des compétences, d'innover et de croître, ou de la souplesse voulue pour profiter des moments qui comptent, à RBC, vous avez tout ce dont vous avez besoin pour concrétiser vos aspirations professionnelles et personnelles.

 
Description du poste
 

**Contrat de 18  mois

Description du poste :

L’équipe Services-conseils, Sociétés fermées, appuie la Société Trust Royal du Canada en fournissant une expertise technique, des services de gestion du risque et des conseils à l’égard des sociétés fermées détenues par RBC Trust Royal à titre de fiduciaire. Le directeur de l’équipe a pour mandat de fournir des conseils techniques et du soutien comptable liés aux sociétés fermées. Ce poste exige de solides aptitudes pour l’analyse, un esprit d’équipe et la capacité à travailler de façon autonome.

Responsabilités :

  • Agir à titre d’expert-ressource en fournissant aux employés de RBC Trust Royal des conseils généraux et techniques ayant trait aux comptes en fiducie dans lesquels sont détenues des actions de sociétés fermées;
     
  • Passer en revue les nouvelles occasions d’affaires afin de cerner les facteurs de risque en examinant les documents d’entreprise (états financiers, évaluations d’entreprise, déclarations de revenus des sociétés, etc.);
     
  • Superviser les initiatives réglementaires relatives aux sociétés fermées;
     
  • Examiner les questions relatives aux sociétés fermées pour assurer la conformité à la politique interne et aux principes comptables généralement reconnus afin de déterminer les risques pour RBC Trust Royal.

Éléments clés de la réussite :

Exigences :

  • Titre de CPA;
     
  • Excellente connaissance pratique de la fiscalité des entreprises;
     
  • Connaissance des théories, des principes et des normes comptables ainsi que des techniques d’audit;
     
  • Aptitude à travailler aussi bien de façon autonome qu’en équipe.

Atouts :

  • Connaissance des notions fondamentales de la gestion des fiducies et successions;
     
  • Être bilingue (anglais et français).

Avantages du poste :

Nous donnons notre pleine mesure, pensons autrement pour poursuivre notre croissance et collaborons afin d’offrir des conseils judicieux qui contribueront à la réussite des clients et à la prospérité des collectivités. Nous nous soucions du bien-être de chacun et chacune et aspirons à réaliser notre plein potentiel, à favoriser l’essor des collectivités et à contribuer à la réussite de tous et toutes.

  • Occasion d’apporter une contribution importante et d’avoir une influence durable;
     
  • Équipe dynamique et performante axée sur l’innovation et la collaboration.

Possibilité d’exercer progressivement des responsabilités plus importantes.



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