Cégep Heritage College

  • Type de poste : Temporaire
  • Ville : Gatineau
  • Expérience requise : 3 ans
  • Statut : Temps partiel

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Description du poste

Le college est à la recherche d'enseignant(e)s rémunéré(e)s à l'heure pour se joindre à une équipe dynamique dans le cadre de la Formation continue à l'hiver 2021 en utilisant possiblement des outils d'enseignement EN LIGNE tels que Microsoft Teams, ZOOM, Léa, et Moodle.

MICROSOFT NETWORK AND SECURITY ADMINISTRATOR
420-T22-HR Windows Client – Integrative Project (45 heures)
(Du 19 janvier au 29 janvier 2021)
This course is intended to test the students’ knowledge on Windows 10.  Students will be required to complete a practical assessment of Windows 10 in a variety of different configuration modes.

350-L22-HR Teamwork and Professional Communications (45 heures)
(Du 1 février au 11 février 2021)
Students will develop the knowledge and skills associated with teamwork and communication. They will learn the different roles required to work successfully in a production and client-focused environment. Self-management skills are addressed in order to ensure their own contribution supports team processes.

420-U30-HR Installing and Configuring Windows Server (75 heures)
(Du 12 février au 4 mars 2021)
This course is intended to provide the students with the skills and knowledge necessary to implement a core Windows Server 2012 Infrastructure into an existing enterprise environment.

420-U31-HR Administering Windows Server (75 heures)
(Du 8 mars au 26 mars 2021)
This course validates the skills and knowledge necessary to administer a Windows Server 2012 Infrastructure in an enterprise environment.

420-U32-HR Configuring Advanced Windows Server Services (75 heures)
(Du 29 mars au 20 avril 2021)
This course will help validate the skills and knowledge necessary to administer a Windows Server 2012 Infrastructure in an enterprise environment. This course focuses on real skills for real jobs and prepares students to prove mastery of Advanced Windows Server 2012 Services such as advanced
configuring tasks necessary to deploy, manage, and maintain a Windows Server 2012 infrastructure.

420-U33-HR Windows Server - Intergrative Project (75 heures)
(Du 21 avril au 11 may 2021)
This course is intended to test the students’ knowledge on Windows 2012 R2.  Students will be required to complete a practical assessment of Windows 2012 R2 in a variety of different configuration modes. Students will put into practice the skills learned from course 201697-1 and 201697-2.

420-U34-HR Designing and Implementing a Server Infrastructure (75 heures)
(Du 12 mai au 2 juin 2021)
This course covers the knowledge and skills needed to provide an enterprise solution that supports manual and automated server installations in a physical and virtual environment including the supporting file and storage services.  Students will also learn the skills necessary to provide enterprise networking
solutions such as DHCP, IPAM, VPN, and DirectAccess.

 

 

Exigences

QUALIFICATIONS MINIMALES REQUISES

Détenir au minimum un baccalauréat et/ou une combinaison d'autres diplômes ou certifications dans un domaine pertinent, et une combinaison d'expérience dans l'industrie liée aux cours enseignés. Le fait de posséder de l'expérience en enseignement sera considéré comme un atout.

Compétences nécessaires :

  • Avoir d’excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles.
  • Créer un milieu d’apprentissage dynamique, stimulant et motivant.
  • Être capable de s’adapter aux divers besoins des étudiant(e)s et de fournir l’appui nécessaire au niveau scolaire et professionnel.
  • Démontrer une connaissance de la matière traitée de par ses expériences en milieu scolaire et professionnel.
  • Appliquer des concepts théoriques aux besoins actuels du milieu de travail et aux compétences exigées.

Conditions de travail

ÉCHELLE SALARIALE

$70.54 à $102.32 de l'heure

Les candidat(e)s souhaitant postuler doivent soumettre leur curriculum vitae accompagné des documents pertinents EN LIGNE au moyen de notre site web http://www.cegep-heritage.qc.ca/manitou/.  Au-dessus de l'affichage, cliquez sur "Postuler". Vous pourrez créer votre compte et télécharger votre CV et votre lettre de présentation.

Veuillez noter que seules les demandes en ligne seront prises en considération.

N.B. : Les candidat(e)s peuvent être tenu(e)s de se soumettre à des tests de sélection. Seul(e)s les candidat(e)s sélectionné(e)s pour une entrevue seront contacté(e)s.